Glossar

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Bezeichnet ein flexibles Webdesign, welches sich der Größe des Browserfensters anpasst. Der Website im Responsive Design liegt ein flüssiges Raster zugrunde, dass durch entsprechende Definitionen eine möglichst dem Gerät entsprechende Darstellung wählt. Auch die enthaltenen Bilder, Texte und Videos sind größenvariabel.

Ressourceplan

Beschreibt alle geplanten und verfügbaren Ressourcen.

Dies umfasst eigene sowie externe Ressourcen wie z.B. Personal, technisches Material (Kameras, Drohnen, Mikrofone…) sowie Leitung, Satellit, Studio, Ü-Wagen, Schnittplatz, Ingestkanal u.a.

Spezialfälle eines Ressourceplans sind z.B.

Personaldisposition
Produktionsplan
Leitungsdisposition
Ingestauftrag
Transferauftrag

Restore

Wiederherstellung einzelner Dateien

Retrieval

ist ein auf Metadaten basierender, computergestützter Prozess zur Auffindung von bestehenden Informationen in internen und externen Speichern.

Retweeten

ist das Teilen eines „Tweets“ anderer Nutzer mit den eigenen Followern. Der Beitrag erscheint in der Timeline der Follower des teilenden Nutzers.

Revision

Überprüfung und Berichtigung von Dokumenten, Vereinbarungen, Abläufen, Festlegungen, Berechtigungen, etc..
Bei der Revision von Dokumenten wird der Inhalt auf Aktualität, Vollständigkeit und Korrektheit geprüft. Revisionstermin und Revisor sollten in dem Dokument vermerkt werden.
Im betriebswirtschaftlichen Sinn bedeutet eine (interne) Revision die unabhängige Prüfung von Vorgängen, bspw. durch die Revisionsabteilung des rbb.

Rohmaterial

ist eine in der Akquise entstehende, nicht sendefertige Essenz.

Rolle

Rolle in Prozessen und für Services: In einem Prozessablauf werden die einzelnen Schritte definierten Rollen zugeordnet. Der Prozess wird ohne Zuordnung zu konkreten Personen geplant und beschrieben. Dies ermöglicht es, neutrale Rollenbeschreibungen zu formulieren und erst im Nachgang den Rollen Personen zuzuweisen.
Eine Person kann mehrere Rollen inne haben und eine Rolle kann aus Verfügbarkeits-Gründen mehrere Inhaber haben. Rollen können miteinander unvereinbar sein, dies führt dann zum Rollenkonflikt.

Rollenbeschreibung

Rollenbeschreibungen sollen dem Inhaber der Rolle Klarheit über seine Verantwortung geben und die Erwartungshaltung an die Rolle erläutern. Die Rollen sollten mit ihren Aufgaben, Kompetenzen, Befugnissen, Schnittstellen und Rollenkonflikten beschrieben werden. Es existiert hierfür eine Vorlage.